观奇洋服 Kwun Kee Tailor

约翰费雷德品牌简介　　John Failude约翰费雷德男装是一个以羊绒面料的商务男装品牌，优选自然、环保的品质羊绒，为精英男士提供具有品位的着装方案。产品风格兼顾稳重与时尚，以高级定制为标准的裁剪、对色彩的精准把握和精致考察的细节设计，为品位男士带来了舒适和优雅的穿着体验。历史悠久的羊绒经营让约翰.费雷德品牌有原料开发优势。现在约翰.费雷德已经开始与我国精英男士一起，发起一场崭新的新绅士运动。　　John Failude约翰费雷德男装品牌定位　　John Failude的消费者多数以30-55岁成功男士：公务员、私企老板、白领、商务人士，中产人士。他们阅历丰富、有沉淀、有主流价值观、稳定和谐、有责任感、广泛、高端、有固定朋友圈、商务交际或私密友人、重交际品质国内商场购物，追求自然、舒适、健康、有自己的审美标准、不盲目表达个性不盲目追求时尚、不盲从、不另类、低调的生活态度……

杭州尊者服饰有限公司是尊者国际（英国）投资控股集团中国区域授权运营商，主要负责旗下“ZUNZHE 尊者”品牌在中国区域的营运事业。 “ZUNZHE 尊者”是尊者国际（英国）投资控股集团旗下的一个男士时尚休闲品牌，它秉承欧洲服饰文化的精髓，以自然、前卫的设计风格，舒适的视觉与穿着理念；同时融入东方独特的文化背景，将风格演绎地更加精致、时尚、简约、流畅。以最新的时尚面料，工艺和色彩的综合应用，准确的传递其“传承经典，尊贵独特”的文化内涵，成为当今都市时尚休闲男装的***品牌之一。 公司自创立之日起，始终把诚***营作为企业发展的基石，秉持“开拓创新、***时尚”的经营理念。产品涉及服装、鞋类、皮具等领域。其独特的产品设计风格，准确的消费市场定位，赢得了消费者的信赖和业内人士的好评。 “ZUNZHE 尊者”服饰，主要以心理年龄在25-35岁，向往和拥有高品质生活的都市中年轻男士为目标客户群； 他们都受过良好的教育、是各个专业领域的精英。职业涵盖：企事业单位公司职员、公务员、自由职业者、商人、年轻企业家、编辑、广告人、爱车族等时尚人士以及大学生。 他们具有高尚的品德，对待生活是严谨的，对待细节是认真的，对待承诺是恪守的。 他们关注世界动向，勇于接受挑战；并热衷于追求国际化、都市化的精英形象。 他们视“ZUNZHE 尊者”品牌为：对存在已久的传统及保守形象的积极转变。

基特总部创建于1997年，是一家专业从事服装生产的合资企业。自二十世纪七十年代，J.TARIT(基特)在英国以其特有的文化内涵,受到了欧美新贵的青睐和喜爱.九十年代末,由英国RD有限公司正式授权基特(青岛)制衣有限公司为中国大陆的开发制造商. 公司座落于风景秀美的青岛市,拥有一万二千平方米的现代化标准厂房,同时从意大利德国引进世界先进的成套制衣设备,和CAD设计制作系统.产品包括高、中档西服、商务休闲、男女裤装系列。

TURO男装品牌简介 　　TURO是在1916年诞生于北欧芬兰，60年代早期的TURO工业制造公司主要生产男士套装，在80年代最终决定集中在做男士西装、夹克和裤子。1988年公司的名称改为Oy Turo Tailor Ab。今天Turo Tailor是北欧的男士套装西装制造商。 　　品牌历史 　　两位年轻男子，维克·莱赛宁和奥伊瓦·杜鲁宁创立了托罗有限公司(Turo Oy)。 　　70多年前，八月的某一个晚上，年轻上进的维克·莱赛宁预感到未来将给他带来的机遇，向好朋友奥伊瓦·杜鲁宁伸出合作的橄榄枝。企业精神，新颖创意和勇气——这是维克·莱赛宁和奥伊瓦·杜鲁宁1938年成立于库奥皮奥的服装制造家族企业的三块基石。 　　革新生产制造，时尚男装取代工作服。 　　一开始，托罗有限公司只生产工作服。随着时代的变迁，企业也开始制造运动服和女装。战争年代的萧条时期之后，芬兰服装工业获得新生，这宣告着黄金时代的来临。托罗公司迅速壮大。20世纪60年代初，欧洲大陆的时尚越过边境，来到芬兰，托罗公司开始男装制造。 　　1980年成为企业转折点。托罗有限公司决定专门生产经典男装：西服，裤子和夹克。1988年，公司更名为托罗西服有限公司(Oy Turo TailorAb)。 　　1995年TURO进入中国，在山东威海成立了中芬合资公司托罗西服有限公司(后更名为托罗总部)，从设计理念、品质控制到交付过程，都保持欧洲同一水准。长年合作的伙伴遍及韩国、日本、英国、荷兰、美国等国家。在中国的拓展为托罗国际化发展奠定了基础。我国TURO目前拥有以下四大品牌，分别是： 　　TURO GARMENT(零售品牌) ,TURO ,TURO TAILOR(定制品牌), 托羅。 　　世纪之交，企业扩大成为托罗西服集团。 　　托罗西服集团收购了芬兰的Oratop有限公司的男装上衣制造厂。该厂1997年获得“金衣架”时尚大奖。2003年，Oratop加入托罗西服集团。2000年，集团受封“金衣架”时尚大奖。同年，集团收购了挪威Frislid制衣厂。 　　芬兰男性时尚领域发生发展的很长一段时间内，贸易一直是重中之重。目标在于借助全新且相互的设计和营销手段走向世界。 　　随着企业并购进程的深入，托罗西服、Frislid和SIR of Sweden组成斯堪的纳维亚洋服集团。它们都在男性时尚领域享有悠久历史。SIR of Sweden成立于1925年，托罗西服成立于1938年，Frislid成立于1946年。 　　“我们希望构建行业的未来。我们深信，北欧的时尚是典雅和品质。成立斯堪的纳维亚洋服集团极具意义：两千五百万人的经济区为建立全新营销概念提供了良好基础。同时，这个概念为创立全新品牌和建立崭新分销渠道提供了机遇。我们热切期待着。”-赫依基·沃立宁，执行官兼合伙人

“倍蒙”品牌以成功男士为穿着对象，由意大利***男装设计师主技、款型设计，面料斟选及型设计，充分吸取欧陆的洒脱和浪漫，强调东方的含蓄典雅，保留传统文经的经典旋律，体现朝气蓬勃的时代气息，设计经典，剪裁雅致、做工精细、色彩丰富、款式新颖，实现自现深刻，典雅的服饰文化品位，塑造潇酒、超脱、进取的着装风格。

基梵至喜服装有限公司成立于2002年3月23日，其前身为温州千豪制衣厂，成立至今已拥有18年生产男装的历史,生产员工千余名，行政及其它员工300多名。本公司以自营品牌为主，挂牌加工为辅，品牌已扩张到全国23个省及自治区，拥有500多家直销店，每家直销店的开业都能在当地引起不小的轰动，尤其是产品销售业绩都在当地同行中名列前茅，在各地的商业街上随处可以看到印有“基梵·至喜”字样的手提袋，形成一道美丽的风景线。我们的经营理念是“高品质、多品种、低价位”，我们的口号是“我行我酷，我裤我行”，我们的目标是“随心所欲，量身订做”。　　品牌定位：二十五岁至五十岁的都市上班一族, 追求高品质生活的成功人士、社交与休闲并重的office男士,自由职业者.　　品牌风格：时尚 休闲 精致　　品牌文化：创民族特色,树百年品牌.做消费者心中最贴心品牌.　　品牌宗旨：***让利给加盟商,及消费者满意为***目标　　品牌广告语：我行我酷,我酷我行